No queremos empezar diciéndote lo increíbles que somos (aunque lo somos 🤭). Lo realmente importante es que estamos buscando a alguien que nos ayude a llevar nuestra misión al siguiente nivel y revolucionar el mundo del reclutamiento.
En Viterbit, cada persona del equipo tiene su propio rol clave dentro de esta misión compartida. Sabemos que los retos pueden ser emocionantes y, si éste te motiva, ¡queremos que lo explores a fondo! Aquí te dejamos algunos recursos para que nos conozcas mejor. Nada de lo que encontrarás será aburrido.
Impulsarás nuestro motor de ventas. Serás quien transforme oportunidades en relaciones duraderas, guiando a nuestros clientes hacia una nueva forma de gestionar el talento.
✨ Serás mucho más que un negociador: ¡serás el aliado estratégico que conecta necesidades con soluciones y abre camino a nuestro crecimiento!
¿Cómo será tu día a día?
💪🏼 Gestionarás el ciclo completo de ventas, desde la cualificación de leads proporcionados por el equipo de SDRs hasta la negociación y cierre de contratos.
🕵🏻♂️ Detectarás las necesidades de posibles clientes para ofrecer soluciones a medida de las mismas y maximizar el valor de Viterbit para ellos.
⚒️ Construirás y mantendrás relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes, comprendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones personalizadas.
💻 Presentarás demostraciones de producto y argumentarás el valor de Viterbit frente a la competencia.
🫱🏼🫲🏽 Negociarás contratos y acuerdos comerciales con clientes de distintos sectores.
💬 Colaborarás estrechamente con los equipos de Marketing y Customer Success para optimizar el proceso de conversión, adopción del producto y retención de clientes.
🤓 Te mantendrás al tanto de tendencias del sector HR Tech y ATS para adaptar estrategias comerciales de manera efectiva.
¿Que valoramos?
-Que tengas fuertes habilidades en CRM (HubSpot, Salesforce u otras herramientas similares).
-Que cuenten con experiencia mínima de 2 años en ventas B2B SaaS.
-Experiencia gestionando ciclos de venta y negociaciones con stakeholders de alto nivel.
-Nivel de inglés intermedio - avanzado.
¿Que esperar de nosotros?
-Compensación fija + parte variable.
-Variable uncapped. No hay límite a lo que puedes ganar. Los objetivos están para romperlos!
-Posición en remoto.
-Trabajamos de Lunes a Viernes de 9 a 18hs.
-23 días de vacaciones.
-El día de tu cumpleaños libre + 24 y 31 de Diciembre.
¿Quieres seguir conociéndonos más?
✨ Descubre MIA, nuestra recruiter virtual (puedes probarla aplicando por WhatsApp).
✨ ¡Y no te olvides de echar un vistazo a nuestras redes sociales!
¡Ven a transformar el mundo del recruiting con nosotros!